ليس من السهل العثور على وظيفة مع طفل صغير ، خاصة عندما تكون فترة انقطاع العمل كبيرة. لكن لا تستسلم. إذا كان لديك دافع قوي وإرادة ، يمكنك القيام بذلك. فيما يلي بعض النصائح العملية حول كيفية البدء في البحث عن وظيفة بعد إجازة الأمومة أو إجازة الأبوة.
بعد إجازة الأمومة ، يمكنك عادة العودة إلى وظيفتك (على الرغم من أن كل سادس قطب لا تستطيع العودة لأنها تفقد وظيفتها). والأسوأ هو أنك كنت في إجازة والدية لمدة 3 سنوات أو لم تعملي مهنيا على الإطلاق قبل الأمومة ، والآن تريدين تغييرها. قد لا يكون الأمر سهلاً ، لأن العديد من أصحاب العمل المحتملين ينظرون إلى النساء اللواتي لديهن أطفال صغار على أنهن معرضات لخطر الغياب المتكرر.
هذه صورة نمطية ضارة وغير صحيحة - تظهر الأبحاث أن مثل هؤلاء النساء لديهن نسبة تغيب أكثر بقليل من الرجال. عادة ما تكون الأمهات الشابات عاملة جيدة للغاية لأنهن يهتمن بوظائفهن. إنهم مسؤولون ومخلصون ومنظمون جيدًا. تحتاج فقط إلى إقناع صاحب العمل الخاص بك بهذا أو الحصول على وظيفة لنفسك. أحيانًا يكون العثور على وظيفة أمرًا صعبًا أيضًا لأنه بعد بضع سنوات من الراحة ، تفقد المرأة نفسها ثقتها في قدراتها وتخشى أن تكون قادرة على التأقلم.
ولكن إذا كنت تريد حقًا العمل وتأخذ بحثك بجدية ، فستنجح بالتأكيد.
الخطوة الأولى للعثور على وظيفة
من أجل أن يكون بحثك عن وظيفة فعالاً ، يجدر بك وضع خطة بحث. تحتاج إلى تحديد هدف ، وهو الوظيفة التي تبحث عنها ، ووضع خطة عمل لمساعدتك في تحقيق هذا الهدف. استخدم كل الاحتمالات.
الطريقة التقليدية والفعالة في كثير من الأحيان للعثور على وظيفة هي من خلال الاتصالات الشخصية. لذا أخبر عائلتك وأصدقائك وجيرانك عن ذلك - اسألهم عن فرص العمل في الشركات التي يعملون فيها ، أو إذا سمعوا عن فرص عمل أخرى. تابع عروض العمل في مكتب العمل ، في الصحافة ، التلفزيون وعلى الإنترنت ، اقرأ أيضًا الإعلانات المنشورة على لوحات الإعلانات ، في نوافذ المتاجر ، إلخ. قد تتوفر أيضًا معلومات حول عروض العمل من مختلف المنظمات الاجتماعية - النقابات العمالية أو الجمعيات الصناعية. يجدر أيضًا قراءة مقالات حول أنشطة الشركات ، والمقابلات مع موظفي الإدارة ، إلخ.
بعد أن اكتشفت أن شركة من الصناعة التي تهتم بها تحتاج إلى أشخاص - يمكنك التقديم هناك مباشرة. وحتى إذا كنت لا تعرف ما إذا كانت بحاجة إليك ، فيمكنك دائمًا المحاولة - الاتصال بهم أو إرسال بريد إلكتروني مع عرضك الخاص. حاول التواصل مباشرة مع صانع القرار من خلال الأمانة - يقول متخصصو التوظيف أن هذا عادة ما يكون أكثر فعالية.
يمكنك أيضًا إنشاء إعلان خاص بك ووضعه في الصحافة أو استخدام خدمات وكالات التوظيف الخاصة. ملاحظة: عند استخدام خدمات وكالة غير معروفة ، يجدر دائمًا التحقق مما إذا كانت تعمل بشكل قانوني ولديها التصاريح والشهادات المطلوبة (هذا مهم خاصة عند الذهاب للعمل في الخارج). استقال من العمل مع وكالة تتطلب منك دفع رسوم السمسرة مقدمًا. يمكن العثور على قائمة بجميع وكالات التوظيف المعتمدة على الإنترنت على www.kraz.praca.gov.pl
البحث عن وظيفة - مقابلة عمل
المرحلة التالية - بعد إرسال الطلب أو إجراء مكالمة هاتفية - هي محادثة مع صاحب العمل المستقبلي. الأمر يستحق التحضير جيداً له ، لأنه لحظة التجنيد الحاسمة. لذا تعلم قدر الإمكان عن أنشطة الشركة وكن مستعدًا للإجابة على الأسئلة. قد يسألك ، على سبيل المثال ، ما هو نوع العمل الذي قمت به في الماضي ، ولماذا تركته ، وكم من الوقت لم تعمل فيه ، وما هي نقاط قوتك وضعفك ، ولماذا يجب عليهم تعيينك ، وما هو الراتب الذي تتوقعه ، وما إلى ذلك.
في بعض الأحيان توجد أيضًا أسئلة حول وضع الأسرة وخطط الإنجاب. إنه مخالف للقانون ، لكنه يحدث. في مثل هذه الحالة ، يمكنك التصرف بطريقتين. يمكنك رفض الإجابة على أساس أن مثل هذه الأسئلة غير مصرح بها ولا تتعلق بكفاءاتك - والتي ، للأسف ، ربما لن تساعدك في الحصول على وظيفة. أو أجب بصدق ، مع التأكيد على أهمية الأسرة والأطفال بالنسبة لك ، ولهذا السبب تهتم كثيرًا بعملك. لأن كليهما - كما تظهر الأبحاث والأمثلة لملايين النساء - يمكن التوفيق بينهما تمامًا إذا كانت هناك نية طيبة من كلا الجانبين. من الصعب التنبؤ بكيفية رد فعل محادثك وليس لديك أي تأثير عليه. ولكن في الآونة الأخيرة ، تم تنفيذ العديد من الحملات والبرامج الاجتماعية لتغيير الصورة النمطية للمرأة التي لديها أطفال على أنها "عاملة أدنى" - لذلك دعونا نأمل أن يكون لها تأثير إيجابي على وعي وتفكير عدد متزايد من أرباب العمل.
إذا شعرت أثناء المقابلة بأنك قد تأثرت بأسئلة شخصية - قم بتقديم شكوى إلى مفتشية العمل الوطنية. وعندما يكون لديك افتراضات معقولة بأنك لم تحصل على وظيفة بسبب التمييز (على سبيل المثال ، لديك عدة سنوات من الخبرة في مثل هذا المنصب ورأي جيد ، وحصل خريج جديد ، رجل على الوظيفة) - يمكنك رفع دعوى إلى محكمة العمل. لا يكلفك أي شيء ، والالتزام بإثبات أنك مخطئ ليس مسؤوليتك ، بل صاحب العمل. إذا فزت ، يمكنك الاعتماد على التعويض (على الرغم من أن مثل هذه الحالات لا تزال غير مسبوقة في بولندا).
بالعودة إلى المقابلة ، تجدر الإشارة إلى أنه يجب عليك أيضًا أن تأخذ مظهرك وانطباعك العام على محمل الجد. لأنه على الرغم من أن الناس يريدون من الآخرين أن يحكموا عليهم على أساس الذكاء أو المؤهلات أو سمات الشخصية ، فإن ما نبدو عليه غالبًا يكون له تأثير أكبر (خاصة في البداية) على النجاح من معرفتنا. ما يوحي بالثقة في المحاور هو على وجه الخصوص ما يسمى لغة الجسد والثقافة الشخصية. لذا تذكري التعبير المبهج على وجهك ، والموقف المناسب ، والملابس ، وتصفيفة الشعر ، والنظافة الشخصية ، وما إلى ذلك.
نوادي العمل
إذا لم تكن قد عملت لفترة طويلة وشعرت بالضياع التام - فأنت لا تعرف كيفية كتابة المستندات اللازمة ، وكيفية التحضير للمقابلة - قم بإبلاغ أقرب مكتب عمل في المنطقة. ما يسمى ب نوادي العمل التي تنظم التدريب على مهارات البحث عن عمل. أثناء هذا التدريب ، بالإضافة إلى المهارات العملية (قواعد كتابة السيرة الذاتية ورسالة الغلاف ، وإجراء المقابلات) ، ستتعلم نقاط قوتك وميولك ، والتي قد تلهمك لإيجاد فكرة عن مسار حياتك المهنية ، لا تتعلق بالضرورة بتجربتك السابقة أو تعليمك. في النادي ، يمكنك أيضًا استخدام جهاز كمبيوتر متصل بالإنترنت وهاتف وفاكس مجانًا.
برامج الاتحاد
في الوقت الحالي ، وبفضل أموال الاتحاد الأوروبي ، يتم تنفيذ مشاريع محلية في العديد من الأماكن في الدولة ، والهدف منها التنشيط المهني للمرأة وإمكانية التوفيق بين العمل والأمومة. كجزء من هذه البرامج ، يمكنك تحسين لغتك الإنجليزية ، وتعلم استخدام الكمبيوتر والإنترنت ، وتعلم أساسيات المحاسبة وريادة الأعمال والخضوع لتدريب مهني محدد ، على سبيل المثال في تصفيف الشعر أو صنع الباقة. من المهم أيضًا تعلم العرض الذاتي الفعال. تقدم بعض المشاريع دعمًا شاملاً للنساء - بدءًا من مساعدة الأطباء النفسيين إلى رعاية الأطفال (بينما تستفيد الأم من التدريب). كل ما تحتاجه هو أن تكون قادرًا على الوصول إلى هذه المشاريع ، لذا يجدر بك قراءة الصحف المحلية ، والملصقات ، ومتابعة المواقع الإلكترونية للمنظمات المعنية بتحسين وضع المرأة ، إلخ.
أو ربما العمل عن بعد؟
وهو يتألف من حقيقة أن الموظف يعمل خارج مقر الشركة (على سبيل المثال في منزله) ، ولكن بفضل الإنترنت اتصل بصاحب العمل ويرسل نتائج العمل ، دون الحاجة إلى زيارة الشركة شخصيًا. على سبيل المثال ، يمكن للمحاسبين ومصممي الجرافيك والصحفيين ومتخصصي تكنولوجيا المعلومات والمهندسين المعماريين العمل بهذه الطريقة. إذا كنت تنتمي إلى إحدى هذه المجموعات ، فمن المفيد إقناع صاحب العمل بهذا النوع من التوظيف ، لأنه مفيد لكلا الطرفين (بفضل العمل عن بُعد ، يمكن لصاحب العمل توفير ما يصل إلى ثلث التكاليف).
يعمل أكثر من 40 مليون شخص عن بُعد في أوروبا ، ولا يزال العمل عن بُعد في بولندا في مراحله الأولى ، لكن هذا سيتغير بالتأكيد ، خاصة أنه لا توجد عقبات رسمية وقانونية (منذ عام 2007 ، يتم تنظيم جميع القضايا المتعلقة بالعمل عن بُعد بموجب قانون العمل). يجدر السعي إلى هذا النوع من التوظيف ، لأنه حل مثالي لأمهات الأطفال الصغار. يعني نظام العمل المستند إلى المهام أنه عندما تقوم بذلك بشكل أسرع ، ستتمكن من قضاء المزيد من الوقت مع طفلك.
أنشئ شركة
وإذا كنت لا تزال غير قادر على العثور على وظيفة ، على الرغم من النوايا الحسنة والالتزام العديدة ، فقم بإنشاء وظيفة لنفسك. على الرغم من أن الإجراءات الرسمية قد تخيفك في البداية - إلا أنها ليست بهذا السوء. عادة ، في مكتبك (الحي أو البلدية) ، حيث تحتاج إلى تسجيل الشركة ، ستتلقى قائمة بالمكاتب التي يجب زيارتها بدورها. أهم شيء هو فكرة ما يمكن أن تفعله. يجدر النظر في الأمر بعناية ، مع مراعاة مؤهلاتك واهتماماتك وميولك - وإنشاء مشروع تجاري بمفردك أو مع صديق مقرب.
ويستغل المزيد والمزيد من النساء العاطلات عن العمل هذه الإمكانية. إنهم ينشئون متاجر (تقليدية وعبر الإنترنت) ، ومكاتب ، وشركات خدمات ، ووكالات سفر ، وما إلى ذلك. حتى إذا لم يكن لدى شخص ما مؤهلات عالية ، فيمكنه إنشاء شركة تنظيف أو حتى خبز الكعك محلي الصنع أو طهي وجبات العشاء وتسليمها إلى الشركات.
ولهذا ، في البداية ، هناك حاجة إلى التدريب - على سبيل المثال ، كيفية البحث عن عملاء محتملين أو كتابة خطة عمل للحصول على قرض. وتنظم مكاتب العمل والمنظمات غير الحكومية هذا التدريب للعاطلين. يمكنك أيضًا معرفة ما عليك القيام به وأين تتجه للحصول على قرض أو منحة بدء التشغيل. بفضل برامج الاتحاد الأوروبي والإنترنت ، هناك بالفعل فرص أكثر من ذي قبل. عليك فقط أن تحشد وتريد الكثير ، وعاجلاً أم آجلاً سوف تقف على قدميك. تذكر أنك تفعل هذا أيضًا لطفلك.
الشهرية "M jak mama"
